Die Gründung
Embke Alltagshilfe ist in Bad Segeberg entstanden, aus der konkreten Erfahrung, wie viele Familien in der Region an der organisatorischen Last hängen, wenn die Eltern älter werden. Es gibt gute ambulante Pflegedienste hier. Was lange gefehlt hat: jemand, der strukturiert und verlässlich den Alltag übernimmt, der nicht Pflege ist, aber genauso wichtig.
Wir haben Embke Alltagshilfe gegründet, um genau das zu schließen, eine lokale, qualifizierte Alltagshilfe mit fester Bezugsperson, direkter Kassenabrechnung und ohne Vermittlungskonstrukte. Klein gedacht, gut gemacht. Dass wir wachsen, passiert über Empfehlungen, und das ist für uns das wichtigste Qualitätssignal.
Das Team
Tom Embke
Ansprechpartner für Erstgespräche, Finanzierung und Koordination. Vor-Ort in Bad Segeberg erreichbar unter 01731821213.
Betreuungskraft A
Qualifiziert nach §53c SGB XI, mit Zusatzmodul Demenz. Einsatzgebiet Bad Segeberg und Wahlstedt.
Betreuungskraft B
Erfahrung mit Haushaltsführung für Senioren, Einkauf und Essenszubereitung. Einsatzgebiet Bad Segeberg und Umgebung.
Wie wir arbeiten
- Festanstellung, nicht Scheinselbstständigkeit. Unser Team ist angestellt, sozialversichert, bezahlt über Mindestlohn. Das klingt selbstverständlich, ist in unserer Branche aber längst nicht die Regel.
- Qualifikation nach §53c SGB XI. Alle Betreuungskräfte absolvieren vor dem ersten Einsatz die vorgeschriebene Basisqualifikation. Für Demenzbegleitung gibt es ein Zusatzmodul.
- Feste Bezugsperson. Jede Kundin und jeder Kunde hat eine verlässliche Hauptbetreuerin. Bei Urlaub und Krankheit übernimmt eine definierte Vertretung mit ordentlicher Übergabe.
- Keine Mikro-Einsätze. Wir kommen mindestens für 1-2 Stunden am Stück. Weniger macht für die Beziehung keinen Sinn.
- Regelmäßige Fortbildung. Intern und extern. Besondere Schwerpunkte: Kommunikation mit Menschen mit Demenz, rechtliche Grundlagen, Erste Hilfe.
Was uns wichtig ist
Wir halten Alltagshilfe für einen Beruf, der Respekt verdient, keine Aushilfstätigkeit, kein Lückenfüller. Wer bei uns arbeitet, muss zwei Dinge können: zuhören und anpacken. Beides zu finden ist selten, aber es funktioniert, wir haben es bewusst klein gehalten, damit wir uns nicht verbiegen müssen.
Für Sie als Kunde heißt das: Sie sehen dieselben Gesichter über Monate und Jahre. Das ist bewusst so angelegt. Und dafür nehmen wir lieber weniger Neukunden an als mehr, nur so bleibt Qualität erhalten.
Interesse, bei uns zu arbeiten?
Wir stellen regelmäßig Betreuungskräfte ein. Quereinsteiger sind willkommen. Die Qualifikation nach §53c bekommen Sie über uns, Kosten übernehmen wir. Mehr zu Jobs und Einstieg.